Unternehmensberater Headhunter Personalberater bewerten

Unternehmensberater Headhunter Personalberater bewerten

Sie suchen nach einem Unternehmensberater, Headhunter oder Personalberater ?

Auswahl – Vergleich – Bewertung – Erfahrung von Insidern – Geschäftsmodelle überprüfen..

Hier finden Sie eine Übersicht und Vergleiche der Unternehmensberater, Headhunter oder Personalberater:

 

Findige Unternehmen und Start Up´s haben es sich zur Aufgabe gemacht neue Geschäftsmodelle anzubieten die eine vergleichende Bewertung dieser Dienstleister anbieten. Doch was verbirgt sich dahinter ? Sind die Angebote wirklich kostenlos ? Wie finanzieren sich die Bewertungsportale ? Sind die Bewertungsmethoden eher subjektiv oder objektiv? Wir haben für Sie einige Informationen und Tipps zusammengetragen …

Unternehmensberater bewerten …

Ob Headhunter, Personalberater oder Unternehmensberater – Bewertungsportale versprechen eine objektive vergleichende Bewertung aber ein Blick hinter Kulissen könnte einige Enttäuschungen bereithalten …

Der Markt für Vergleichsplattfomen ist in den letzten Jahren stark gewachsen. Welche Kriterien sind für solche Portale relevant? Eine Übersicht, Vergleich und Bewertung versucht die richtigen Kriterien aufzustellen.

Unternehmen verkaufen online Beratung

Sprechen Sie uns direkt an: per eMail.. oder rufen Sie uns einfach an… Tel. +49 (0)30 89 54 0500 aktuelle Themen finden Sie auch in unserem Forum für Unternehmer …

Übersicht der Vergleichsplattformen :

1. Check24 profis

neu auf dem Markt, versucht Marktmonopol aus Check24 zu nutzen.

2. Kununu

von Xing übernommen, echte Kundenbewertung sollen Vergleichbarkeit der Trefferlisten optimieren.

3. Bestrecruiter

Nischanbieter. Versucht über Premium-Accounts eine Business-Modell aufzubauen.

4. Ekomi

Traditonell. Kundenbewertungen sind fraglich …

5. Experteer – Headhunter-Ranking

Award gesteuerte Veranstaltung – Hollywood lässt Grüßen …

Hier ein Beispiel für ein Vergleichsportal mit Internet-Plattform:

Eine Bewertungsplattform für Personalberater, Personalvermittler und Headhunter. Das Unternehmen “Vergleichsportal” hat es sich zur Aufgabe gemacht, Unternehmen und Personalberater sowie Headhunter auf effektive Weise zusammen zu bringen. Das Vergleichsportal will den Personalberatermarkt für Jeden übersichtlich gestalten und Unternehmen sowie Jobsuchenden schnell mit dem passenden Personalberater verbinden. Einfach und effizient – transparent und nachvollziehbar ! Die Plattform sei ein Team von Experten aus den Bereichen Personalberatung, Design, Entwicklung und Produktmanagement und bringe damit umfangreiches Know-how im Marketing, Vertrieb sowie in der IT mit. Diese umfassende Expertise ermögliche es das Vergleichsportal zu der führenden Plattform der Personalberatungsbranche zu machen.

Die Ausgangslage..

Unternehmen oder Jobsuchende nutzen das Internet um nach passenden Personalberatern bzw. Headhunter zu suchen. Unternehmensberatungen bieten den Kontakt auf den entsprechenden Unternehmensseiten oder in Jobbörsen an.

Was wird angeboten ? ..

In einer Datenbank werden die gelisteten Personalberater bzw. Headhunter dargestellt und Bewertungsinformationen mitgeteilt. Mittels der Bewertungsinformationen wird eine objektives Ranking suggeriert…

Welches Geschäftsmodell steckt wirklich dahinter ? ..

Personalberater bzw. Headhunter können sich zunächst kostenfrei listen lassen. Je mehr Einträge zu finden sind um so mehr soll die dargestellte Trefferliste an Aussagekraft gewinnen. Es werden Premium-Mitgliedschaften angeboten. Hier sollen sich dann Vorteile “erkauft” werden. Das ist dann wohl das eigentliche Geschäftsmodell.

Sie suchen nach einem Unternehmensberater, Headhunter oder Personalberater ?

Managementberatung Unternehmensberatung HSC Personalmanagement

Ob Headhunter, Personalberater oder Unternehmensberater – Bewertungsportale versprechen eine objektive vergleichende Bewertung aber ein Blick hinter Kulissen könnte einige Enttäuschungen bereithalten …
Der Markt für Vergleichsplattfomen ist in den letzten Jahren stark gewachsen. Welche Kriterien sind für solche Portale relevant? Eine Übersicht, Vergleich und Bewertung versucht die richtigen Kriterien aufzustellen.

Wie können Sie Unternehmensberater bewerten?

Ob Headhunter, Personalberater oder Unternehmensberater – Bewertungsportale versprechen eine objektive vergleichende Bewertung aber ein Blick hinter Kulissen könnte einige Enttäuschungen bereithalten …
Der Markt für Vergleichsplattfomen ist in den letzten Jahren stark gewachsen. Welche Kriterien sind für solche Portale relevant? Eine Übersicht, Vergleich und Bewertung versucht die richtigen Kriterien aufzustellen.

Welche Portale für den Vergleich der Unternehmensberatungen gibt es?

1. Check24 profis
neu auf dem Markt, versucht Marktmonopol aus Check24 zu nutzen.
2. Kununu
von Xing übernommen, echte Kundenbewertung sollen Vergleichbarkeit der Trefferlisten optimieren.
3. Bestrecruiter
Nischanbieter. Versucht über Premium-Accounts eine Business-Modell aufzubauen.
4. Ekomi
Traditonell. Kundenbewertungen sind fraglich …
5. Experteer – Headhunter-Ranking
Award gesteuerte Veranstaltung – Hollywood lässt Grüßen …

5/5 (6 Reviews)
5/5 (6 Reviews)
5/5 (18 Reviews)
5/5 (6 Reviews)

Dr. Ingo Hoffmann

Seit vielen Jahren verfasse ich Artikel für den Bereich Unternehmensbörse, Unternehmensnachfolge, Unternehmensverkauf und Unternehmenskauf. Ich bin M&A-Experte und Consultant aus Leidenschaft.