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TOP 15 Branchen đŸ…Ÿïž Personalberater die Besten in Deutschland gesucht – Das sollten Sie wissen

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TOP 15 Branchen Personalberater die Besten in Deutschland gesucht 


Inhaltsverzeichnis Anzeigen

Die besten TOP 10 Personalberater die von Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz beauftragt werden.

Was bedeutet “Beste TOP 10” Personalberater?

 

Immer wieder tauchen im Internet Rankings fĂŒr Headhunter-, Unternehmensberater- und Personalberater-Listen auf die gegenseitig voneinander abschreiben. Bitte nicht mehr! Dort tauchen dann Personalberater auf die beim nĂ€heren hinsehen in Deutschland, Österreich und der Schweiz gar nicht vertreten sind oder nur Pseudo-Standorte angeben. Oder noch schlimmer, es handelt sich um Marketingagenturen, aber nicht um Personalberater. Wir haben verglichen:

 

In Deutschland gibt es 7 Mio Fußballspieler, aber nur 176 Fußballspieler in der ersten Bundesliga. So verhĂ€lt es sich auch mit den TOP-Headhuntern.

 

Diese 15 grĂ¶ĂŸten Branchen bestimmen den deutschen Arbeitsmarkt und damit die deutsche Wirtschaft. Hier finden Millionen an BĂŒrgern eine Arbeit und erwirtschaften hunderte von Milliarden Euro. Wir haben Ihnen eine Übersicht  und einen Vergleich zusammengestellt. Wir verraten Ihnen welche Branchen fĂŒr Sie in Deutschland wichtig sind. Welche Personalberater finden die TOP-FĂŒhrungskrĂ€fte in den Branchen? Wir haben Ihnen hier die besten zusammengestellt.

 

TOP 15 Branchen Personalberater die besten in Deutschland gesucht 

TOP 15 Branchen Personalberater die besten in Deutschland gesucht 


Unser Ranking: Bei den verwendeten GrĂ¶ĂŸenangaben und Bewertungen handelt es sich jeweils um die aktuellsten vorliegenden Angaben aus Recherche, Eigenauskunft der Unternehmen oder der zustĂ€ndigen Kreditreform und den sozialen Medien ( Facebook, Linkedin, Kununu, Xing, Instagram etc. ). Trotz intensiver und gewissenhafter Recherche kann fĂŒr die Richtigkeit und VollstĂ€ndigkeit der Angaben keine GewĂ€hr ĂŒbernommen werden.

Sie haben dazu Fragen? Eine Übersicht ĂŒber die Bewertungskriterien finden Sie hier..

Ranking: Top Ten Headhunter-Unternehmen in Deutschland

 

BeratungsgesellschaftBerater

(Linkedin 2022)

Bilanzsumme

(2022)

1. HSC Personalmanagement18n.a.
2. Next Level11EUR 1,4 Mio.
3. Vesterling21EUR 1,1 Mio.
4. Primepeople9EUR 0,2 Mio.
5. Haysn.a.n.a.
6. Hapekon.a.EUR 7,8 Mio.
7. Pape Consulting28EUR 0,6 Mio.
8. Ratbacher12n.a.
9. Apriori6n.a.
10. Perm44n.a.

Quelle:  STELLENPIRATEN.de Online

Executive Search Deutschland
Fach- und FĂŒhrungskrĂ€ftemangel?

Hier eine Übersicht 
 der große Branchen – Vergleich:

 

1. Die Gesundheitsbranche (Gesundheitswesen / Medizin / Pflege/ Healthcare)

TOP Personalberater der Gesundheitsbanche in Deutschland

TOP Personalberater der Gesundheitsbanche in Deutschland

Deutschland gehört zu den LĂ€ndern, die ĂŒber ein sehr gut ausgebautes und differenziert gegliedertes Gesundheitswesen verfĂŒgen. Die grĂ¶ĂŸte Branche in Deutschland widmet sich dem Wohlergehen der Bevölkerung. Mit ihr ist fast jeder von uns schon irgendwie in BerĂŒhrung gekommen, sei es wegen eines Impftermins oder eines bestimmten Medikaments.

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Gesundheitsbranche

Die Rede ist von der Gesundheitsbranche. WĂ€hrend das Gesundheitswesen in frĂŒheren Zeiten fast ausschließlich von dem caritativen Gedanken geprĂ€gt war, dem Patienten eine bestmögliche medizinische Versorgung zu bieten, haben in den letzten Jahrzehnten zunehmend betriebswirtschaftliche Gesichtspunkte ihren Einzug in das Gesundheitswesen gehalten. 4,7 Millionen Menschen arbeiten hier. (Quelle: Gesundheitsberichtserstattung des Bundes). Das Spektrum der Berufe reicht von der Krankenschwester bis zum Oberarzt, vom Forscher bis zum Apotheker.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Gesundheitsbranche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH
  3. QRC Group AG
  4. Kontrast Consulting GmbH
  5. Rochus Mummert Beteiligungs- und Dienstleistungs GmbH
  6. HealthCare Personalmanagement GmbH
  7. BESTMINDS GmbH
  8. Personalberatung Kappes & Partner

 

2. Die Tourismusbranche ( Tourismus, Fitness & Kultur )

TOP Personalberater der Tourismus Branche in Deutschland

TOP Personalberater der Tourismus Branche in Deutschland

Jedes Jahr kommen 38 Millionen Menschen nach Deutschland und bescheren der Tourismusbranche riesige UmsĂ€tze. Aber auch wir Deutschen verreisen gerne – und das bevorzugt in unsere Heimat. Bereits seit mehreren Jahren fĂŒhrt Frankreich das Ranking der beliebtesten Reiseziele aller Nationen weltweit an. Mit rund 93,6 Millionen internationalen Besuchern im Jahr 2018 liegt es noch vor ebenfalls sehr beliebten Destinationen wie Spanien, den USA oder China. Deutschland schafft es in diesem Jahr mit rund 39 Millionen auslĂ€ndischen GĂ€steankĂŒnften auf den achten Platz. (Quelle: Statista). Eine beeindruckende Zahl wenn man diese weltweit in Betrachtung zieht. Insgesamt arbeiten im TourismusgeschĂ€ft 2,8 Millionen Menschen und machen dieses zur zweitgrĂ¶ĂŸten Branche in Deutschland (Quelle: Statistisches Bundesamt). NatĂŒrlich nur wenn man hier die Anzahl der BeschĂ€ftigten heranzieht.

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Tourismus Branche

Die Tourismus-Branche ist durch die Krisen stark gebeutelt. Trotzdem gibt es immer noch eine hohe Nachfrage nach Fach- und FĂŒhrungskrĂ€ften. Unternehmen mĂŒssen auch in dieser Branche stark gefĂŒhrt und auf gute Ergebnisse getrimmt werden.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Tourismusbranche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. Konen & Lorenzen GmbH & Co. KG
  3. HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH
  4. Kontrast Consulting GmbH
  5. People & Projects e.K.
  6. VON BONIN GmbH
  7. Lost and Found Personalberatung GmbH
  8. Finding Heads International GmbH

 

3. Die Logistikbranche ( eigentlich eine Untergruppe der Handelsbranche )

TOP Personalberater der Logistikbranche in Deutschland

TOP Personalberater der Logstikbranche in Deutschland

TĂ€glich transportieren unzĂ€hlige Lastwagen, ZĂŒge und Flugzeuge Millionen Tonnen an Waren. Der Waren- und GĂŒterverkehr wird immer schneller – Just-in-time Produktion und drop shipping stellen den Mittelstand und Konzerne vor große Herausforderungen. Einkauf, Materialwirtschaft und Logistik sind die Lebensader der Industrie. Insgesamt arbeiten 2,75 Millionen Menschen in der Logistik und bringen somit die Branche auf Platz 3 der Rangliste (Quelle: Bericht des Vorstandes des Bundesverbandes der Logistik).

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Logistikbranche

Die Logistik-Branche erfreut sich an den guten UmsĂ€tzen der letzten Jahre. NatĂŒrlich werden auch hier Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte gesucht. Sie sind die Zugpferde einer weiter wachsenden Branche und können sich ĂŒber ĂŒppige GehĂ€lter freuen.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Logistikbranche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. Wiesmann Personalisten GmbH
  3. LOGISTIC PEOPLE (Deutschland) GmbH
  4. HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH
  5. QRC Group AG
  6. BECKER + PARTNER Personalberatung und Managementberatung
  7. LOGISTIC EXPERTS | Baecker & Partner
  8. KĂŒhnhanss & Associates partner4logistics

 

4. Die IKT-Branche ( MINT-Branche )

TOP Personalberater der IKT-Branche in Deutschland

TOP Personalberater der IKT-Branche in Deutschland

Fast jeder besitzt heute einen Computer. Herstellung und Wartung ĂŒbernehmen hunderttausende IT-Profis. Die Digitalisierung trifft zu ziemlich jedes Unternehmen. Die intelligenten Einheiten, wie zum Beispiel durch kĂŒnstliche Intelligenz gesteuerte Roboter nehmen zunehmend in allen Branchen einen wichtigen Platz ein. So liegt auf Platz 4 der grĂ¶ĂŸten Branchen in Deutschland die Information- und Kommunikationstechnologie (IKT oder auch MINT). Sie bietet rund 840.000 ArbeitsplĂ€tze und rund 650.000 ArbeitsplĂ€tze in den dazugehörigen Anwenderbranchen (Quelle: Bundesministerium fĂŒr Wirtschaft und Technologie).

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der IT- und Tech-Branche

Die Stars unter den gesuchten Fach- und FĂŒhrungskrĂ€ften finden Sie in der IT- und Tech-Branche. Kaum eine Branche ist so umkĂ€mpft wenn es um diese gut ausgebildeten SpitzenkrĂ€fte geht. Sie sind seit Jahren Mangelware. Warum? Sie mĂŒssen schon wĂ€hrend der Ausbildungsphase die hĂ€rteten Tests ĂŒberstehen und sind in der Mathematik und den Naturwissenschaften zu Hause. Ein Informatik-Studium ist nach dem Abschluss ein Garant fĂŒr gute GehĂ€lter und oft tolle Work-Life-Balance Möglichkeiten.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die ITK-Branche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. Get in GmbH
  3. Vesterling AG
  4. Ratbacher
  5. Perit GmbH
  6. APRIORI – business solutions AG
  7. Hays AG
  8. IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG

 

 

5. Der Maschinen- und Anlagenbau-Branche ( auch Engineering )

TOP Personalberater der Maschinen- und Anlagenbau-Branche in Deutschland

TOP Personalberater der Maschinen- und Anlagenbau-Branche in Deutschland

Eine Branche mit viel Tradition rangiert auf Platz 5 unserer Rangliste. Es handelt sich um den Maschinen- und Anlagenbau. Innerhalb der InvestitionsgĂŒterindustrie sorgt der Maschinen- und Anlagenbau fĂŒr ein perfektes Zusammenspiel zwischen verschiedenen technischen Wissenschaften, um innovative Konzepte fĂŒr Anlagen und Maschinen zu entwickeln. Generell ist die Industrie im SĂŒden und Westen stĂ€rker durch Großkonzerne vertreten als im Norden und Osten. Besonders MĂŒnchen, Stuttgart und das Ruhrgebiet zeichnen sich durch eine Vielzahl an Maschinenbau-Arbeitgebern aus. Knapp unter einer Million Menschen finden hier eine Arbeit (Quelle: Bundesministerium fĂŒr Wirtschaft und Technologie). Der Großteil dieser Firmen ist im Mittelstand angesiedelt und zĂ€hlt zum RĂŒckgrat der deutschen Industrie.

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Maschinen- und Anlagenbau-Branche

Wir wissen, dass die Digitalisierung eine immer bedeutendere Rolle in der heutigen Gesellschaft spielt. Auch der Maschinen- und Anlagenbau verĂ€ndert sich permanent. Industrie 4.0 und Smart Factory bestimmen immer mehr den Alltag. Industrie 4.0 bezeichnet die vierte „Industrielle Revolution“, hin zu einer flexiblen Produktion individualisierter Produkte. In Smart Factories soll die gesamte Produktion bald vollautomatisch ablaufen.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Maschinen- und Anlagenbau-Branche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. SCHLAGHECK + RADTKE Executive Consultants GmbH
  3. HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH
  4. QRC Group AG
  5. BECKER + PARTNER Personalberatung und Managementberatung
  6. Bohlken Consulting e. K.
  7. EXECUTIVE SERVICES GROUP
  8. MB Management GmbH

 

6. Die Elektrotechnik Elektroindustrie-Branche

Elektrotechnik Elektroindustrie-Branche

Elektrotechnik Elektroindustrie-Branche

Von der Hochspannungsleitung bis zur Mikrowelle lÀuft im 21. Jahrhundert vieles elektronisch ab. Um die automatisierte, intelligente Fabrik (Industrie 4.0) und das Internet of Things (IoT) zu realisieren, werden jedoch hochqualifizierte und innovative Elektrotechnik-Ingenieure gebraucht, die zu den Top-Performern in ihren jeweiligen Fachgebieten gehören. Damit ist die Elektroindustrie aus Deutschland nicht mehr wegzudenken. Rund 855.000 Menschen sind hier beschÀftigt und sichern damit die Zukunft der deutschen Volkswirtschaft (Quelle: Branchenreport: Elektroindustrie in Deutschland).

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Elektrotechnik Elektroindustrie-Branche

Das Ingenieurswesen leidet an einem akuten Mangel an fĂ€higen Bewerbern, sowohl im Management als auch bei vakanten Stellen fĂŒr technische Experten. Entscheidende Positionen bleiben oft monatelang unbesetzt. Das zeigt sich besonders an den Elektroingenieuren, wie Studien klar belegen: Schreibt ein Absolvent der Elektrotechnik fĂŒnf Bewerbungen, kann er danach im Normalfall zwischen zwei Arbeitgebern wĂ€hlen. Gerade in diesem Fachbereich mĂŒssen offene Positionen aber meist schnell besetzt werden: Elektroingenieure sitzen oft an bedeutsamen Knotenpunkten bei der Weiterentwicklung und Verfeinerung von Techniken in den Bereichen Telekommunikation, Automotive und der Unterhaltungsindustrie.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Elektroindustrie Branche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. eTec Consult GmbH
  3. HAPEKO Hanseatisches Personalkontor Deutschland GmbH
  4. BECKER + PARTNER Personalberatung und Managementberatung
  5. QRC Group AG
  6. People & Projects e. K.
  7. Peagle GmbH
  8. MB Management GmbH

 

7. Die Automobilbranche ( Automotive Fahrzeughersteller )

TOP Personalberater der Automobilbranche ( Automotive Fahrzeughersteller ) in Deutschland

TOP Personalberater der Automobilbranche ( Automotive Fahrzeughersteller ) in Deutschland

Allgemein werden alle AktivitĂ€ten im Bereich der Zulieferteile, -produkte und -dienstleistungen fĂŒr die Automobilindustrie als „Automotive“ bezeichnet. Pkw sind eines der  AushĂ€ngeschilder der deutschen Wirtschaft. Erst durch die fĂŒr den modernen Automobilbau charakteristische Massenproduktion ist es möglich geworden, dass sich die Automobilindustrie nach dem 2. Weltkrieg in vielen LĂ€ndern als einer der bedeutendsten Industriezweige herausgebildet hat.

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Automobilbranche ( Automotive Fahrzeughersteller )

Deutschland ist heute nach China, den USA und Japan der viertgrĂ¶ĂŸte Kraftfahrzeugproduzent der Welt. Rund 714.000 Menschen sorgen dafĂŒr, dass auch in Zukunft VW, Daimler und Co. ordentliche Ergebnisse auf vier RĂ€dern abliefert ( Quelle: Jahresbericht der deutschen Automobilindustrie). Dabei entfallen die ArbeitsplĂ€tze nicht nur auf die sieben großen Automobilhersteller (Daimler, BMW, Smart, Porsche, Opel, VW und Audi), sondern auch auf ihre Zulieferfirmen und AutowerkstĂ€tten. Seit Jahren sind die BeschĂ€ftigten aber rĂŒcklĂ€ufig, da viele Arbeiten heutzutage von Robotern und Computern ĂŒbernommen werden.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Automotive-, Automobile-Branche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. SCHLAGHECK + RADTKE Executive Consultants GmbH
  3. LAB&Company
  4. Kontrast Consulting GmbH
  5. BECKER + PARTNER Personalberatung und Managementberatung
  6. Vesterling AG
  7. QRC Group AG
  8. EXECUTIVE SERVICES GROUP

 

8. Die Bankenbranche ( Banken & Finance & Versicherungen )

TOP Personalberater der Banken Versicherungs und Finanzen in Deutschland

TOP Personalberater der Banken Versicherungs und Finanzen in Deutschland

Eine in Verruf geratene Branche rangiert auf Platz 8 der Rangliste. Denn seit der Banken- und Finanzkrise der vergangenen Jahre sind viele BĂŒrger nicht mehr gut zu sprechen auf ihre Bank. Aber die Banken und Vericherungen nehmen in der heutigen Zeit fĂŒr Privat- wie GeschĂ€ftskunden einen zunehmenden Stellenwert ein. LĂ€ngst erfĂŒllen Banken dabei nicht nur die Rolle eines Geldinstitutes, bei welchem Kunden aller Art ihr Geld verwalten, vielmehr wird von modernen BankhĂ€usern ein umfassendes Finanzmanagement gefordert, das Renditen in Aussicht stellt und reizvolle Anlageprodukte bietet.

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Bankenbranche ( Banken & Finance & Versicherungen )

Aktuell arbeiteten rund 657.000 Menschen in der fĂŒr das Funktionieren der Wirtschaft so wichtigen Branche (Quelle: Bundesverband deutscher Banken). Die Tendenz in der BeschĂ€ftigung ist seit Jahren rĂŒcklĂ€ufig, was unter anderem durch die Automatisierung von BankgeschĂ€ften ĂŒber PC und Internet erklĂ€rt werden kann. Trotzdem steigt der Bedarf an gut ausgebildeten Fach- und FĂŒhrungskrĂ€ften. Die Vision der Zukunft. Auf Grund der Digitalisierung verlagert sich das GeschĂ€ft der Banken und Versicherungen in das Internet. Fach- und FĂŒhrungskrĂ€fte brauchen daher gerade in diesem Bereich ein gute Ausbildung mit IT- Tech-Background.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Banken-, Finance-, Versicherungs-Branche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. Pape Consulting Group AG
  3. HRM CONSULTING GmbH
  4. ABALON Recruitment GmbH
  5. HAYS
  6. Vesterling AG
  7. PERIT Consulting GmbH & Co. KG
  8. APRIORI – business solutions AG

 

9. Die Energiebranche (erneuerbare Energien )

TOP Personalberater der Energiebranche (erneuerbare Energien ) in Deutschland

TOP Personalberater der Energiebranche (erneuerbare Energien ) in Deutschland

Die rund 602.000 Angestellten in der Energiebranche teilen sich in erneuerbare (367.000) und konventionelle (235.000) auf (Quelle: Bundesministerium fĂŒr Umwelt und Deutsche Netz- Agentur).Die Energiewirtschaft ist im Umbruch und steht vor großen Herausforderungen. Die Energiewende hin zu den erneuerbaren Energien ist beschlossene Sache, gleichzeitig darf aber die Versorgungssicherheit nicht gefĂ€hrdet werden.

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Energiebranche ( Energiewirtschaft )

FĂŒr Unternehmen aus dem Bereich der konventionellen Energieerzeugung stellt sich die Frage, wie der Unternehmenserfolg auch in Zukunft gewĂ€hrleistet werden kann. Bei den konventionellen Energien dominieren die vier Branchenriesen E.ON, EnBW, Vattenfall und RWE. Bei den erneuerbaren dagegen gibt es keinen richtigen Primus. Hier tummeln sich viele kleine und mittelstĂ€ndische Unternehmen, die immer mehr BĂŒrgern zu Lohn und Brot verhelfen.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Energie-Branche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. Pape Consulting Group AG
  3. HRM CONSULTING GmbH
  4. ABALON Recruitment GmbH
  5. HAYS
  6. Vesterling AG
  7. PERIT Consulting GmbH & Co. KG
  8. APRIORI – business solutions AG

 

Auf Platz 10: Die Lebensmittelbranche

Den letzten Platz im TOP 10  Ranking nimmt die Lebensmittelbranche ein. UngefĂ€hr 535.000 Menschen sorgen dafĂŒr, dass immer wieder Lebensmittel auf den Tisch gelangen (Quelle: Statistisches Bundesamt). Diese Branche lĂ€sst viele andere wichtige Branchen hinter sich wie die chemische Industrie oder die Medienbranche.

Executive-Search: 8 wichtige Headhunter fĂŒr Top-Manager in der Lebensmittel- und GetrĂ€nkeindustrie

Die deutsche Lebensmittel- und GetrĂ€nkeindustrie ist der viertgrĂ¶ĂŸte Wirtschaftszweig in Deutschland. Viele Unternehmen in dieser Branche sind klein- bis mittlere Familienunternehmen. Aus diesem Grund kann man Unternehmen dieser Branche ĂŒberall in Deutschland finden. Sie gehören zum sogenannten Mittelstand. Zur Lebensmittelbranche im engeren Sinne gehören die weiterverarbeitende Lebensmittelindustrie, das Lebensmittelhandwerk und der Lebensmittelhandel. Im weiteren Sinne sind die Landwirtschaft und die Gastronomie zur Lebensmittelbranche zu zĂ€hlen.

 

Die Headhunter BranchenfĂŒhrer fĂŒr die Lebensmittel-Branche sind:

  1. HSC Personalmanagement
  2. Pape Consulting Group AG
  3. HRM CONSULTING GmbH
  4. ABALON Recruitment GmbH
  5. HAYS
  6. Vesterling AG
  7. PERIT Consulting GmbH & Co. KG
  8. APRIORI – business solutions AG

 

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